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功能介绍

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培养领导力的方法

学龄前(2-5岁)

-早期情商开发的根源

让幼儿学习控制欲望让幼儿学会等待延迟满足。

沟通技巧的开发。

学习情感和非语言交流。比如:认知他人面部表情。社交技巧,使用话语影响别人,喜欢和别人的感情沟通。

小学(6-11岁)

团队合作:协调努力和与他人合作。

演讲能力:能够把自己思想清晰地传递给他人的能力(语言表达能力的培养也就是最基本的社交技巧开发)。

礼仪和社会道德准则:学习在合适的地方,采取适当行动。正确的礼仪在幼儿成长中能给予幼儿很大的帮助。

早期领导力的培养:志愿为班级同学服务,或者自愿做老师的帮手,是小组活动的领导者。

中学青春期早期(12-14岁)

自我管理技能:学习更好地了解自己,并审慎评估自己,设定明确目标。

训练领导力任务:协调组织幼儿团队工作,以领导者口吻公开演讲。

高中-青春期晚期(15-19岁)

组织技能:协调和领导复杂项目。课后和暑期做义工。

激励能力:学习如何激励他人,把团队工作委派给同伴,监察团队中的其他成员。

当然,家长还可以通过给孩子报锻炼其独立能力、领导力的夏令营、冬令营、培训活动进行培养。

软件介绍

清领是一个致力于提升中国青少年领导力的产品。基于清华大学经管学院领导力研究中心的研究成果，是通过领导力学习的书籍、教材、视频、互动练习等方式，让孩子在潜移默化中提升逻辑思维、语言沟通、组织协调等综合素质能力的平台。

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